職位描述
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)技術(shù)中心的年度、季度、月度工作目標(biāo)、計(jì)劃任務(wù)的制定和執(zhí)行；
2、 負(fù)責(zé)技術(shù)中心管理制度的建立、完善及監(jiān)督執(zhí)行工作；
3、 負(fù)責(zé)技術(shù)發(fā)展中長(zhǎng)期的規(guī)劃工作，確定技術(shù)發(fā)展路線，領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)部門(mén)制定公司的技術(shù)研發(fā)總體規(guī)劃；
4、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站功能優(yōu)化升級(jí)工作；
5、 負(fù)責(zé)移動(dòng)終端功能優(yōu)化升級(jí)工作；
6、 負(fù)責(zé)健康檔案功能完善工作；
7、 負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程醫(yī)療技術(shù)升級(jí)工作；
8、 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)安全管理工作；
9、 負(fù)責(zé)研發(fā)支出管理工作；
10、 負(fù)責(zé)對(duì)外技術(shù)合作；
11、 負(fù)責(zé)部門(mén)成本費(fèi)用控制管理工作；
12、 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)中心的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作（包括招聘、培訓(xùn)、崗位職責(zé)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲及管理層干部的溝通等）；
13、 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)公司技術(shù)開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)，深厚的技術(shù)背景，有多個(gè)中大型項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的經(jīng)驗(yàn)；
2、精通java php開(kāi)發(fā)技術(shù)，精通互聯(lián)網(wǎng)主流平臺(tái)開(kāi)發(fā)技術(shù)，熟悉HTML5、CSS3發(fā)展趨勢(shì)和應(yīng)用開(kāi)發(fā)，有良好的面向?qū)ο蠓治鲈O(shè)計(jì)能力；
3、有豐富的網(wǎng)站建設(shè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)大型網(wǎng)站的整體建設(shè)運(yùn)營(yíng)工作，熟悉大型網(wǎng)站的開(kāi)發(fā)技術(shù)選型、應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)和服務(wù)器集群性能優(yōu)化；
4、有豐富的系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和軟件過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)，能主持大中型項(xiàng)目的整體規(guī)劃和具體實(shí)施；
5、對(duì)技術(shù)市場(chǎng)具有一定的敏銳度，能及時(shí)掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，對(duì)公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議；
6、能承擔(dān)高負(fù)荷的工作，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理能力，責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的開(kāi)拓精神。
福利待遇：
1、公司實(shí)行雙休工作制，提供年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期；
2、公司為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育及住房公積金。
3、豐厚實(shí)用的節(jié)假日福利（中秋，端午等福利）；
4、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)及團(tuán)隊(duì)旅游；
5、每年至少1-4次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
6、各種豐厚的補(bǔ)貼（如話費(fèi)補(bǔ)助、資產(chǎn)補(bǔ)助等）
ＰＳ：只有您想不到，沒(méi)有您做不到，只要您敢想、敢做、敢創(chuàng)新，這里將是您追蹤夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的平臺(tái)，我們誠(chéng)懇期待您的加入！
聯(lián)系我們
北京總部：
通訊地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)酒仙橋路甲12號(hào)1208室。
北京總機(jī)：010-64351636-8013；010-64353686-8102
傳 真：010-64361636-8023 郵編：100016
網(wǎng) 址：http://www.mingyisheng.com
Ｅ-mail: Hrzp@nethealth.cn
