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月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：衛生醫療/保健類

工作地點：烏魯木齊

學歷要求：碩士

語言要求：不限

所屬崗位：主任/主治醫生

工作年限：不限

專業要求：呼吸病學

獎勵計劃

職位描述

職位描述：1、臨床醫生崗位：凡是2017年不能獲得主治醫師職稱者，不但要求有執業醫師資格證，還需具備規培合格證。2、臨床醫師崗位原則上須具備碩士及以上學位，具有本專業中級專業技術職務者，學歷可降至全日制本科學歷。醫技崗位須具備學士學位。3、博士40歲以下（對于全日制雙證博士學位獲得者，按醫院人才引進獎勵，提供科研啟動基金并按綠色通道辦理納編手續），已取得中級及以上職稱人員可優先考慮。4、身體健康，工作有責任心、有愛心，能勝任工作。5、我院作為自治區第一批住院醫師規范化培訓基地醫院，2016還需招錄近60名住院醫師規范化培訓的學員，具體要求可登錄網站查看《2016年自治區住院醫師規范化培訓招生簡章》。報名時間大概在2016年8月，報名時請登錄網址http://www.xjrct.haoyisheng.com/ 。備注：1、國外高校及內地985和211工程高校碩士研究生，獎勵1-2萬元不等的科研項目獎勵；其他醫學院校碩士研究生，獎勵0.5-1萬元不等的科研項目獎勵。2、國外高校及內地985和211工程高校畢士的博士，獎勵10-20萬元不等的科研項目獎勵，住房補貼10萬元；其他醫學院校畢業的博士，獎勵5-10萬元不等的科研項目獎勵，住房補貼10萬元。被列入自治區高層次人才項目者，同時資助30-100萬元不等。3、國家重點院校碩博士研究生按學費的90%報銷，普通院校按學費的50%報銷。 4、凡被列為我院特殊人才者，除發放正常的待遇外，經試用考核通過后給予10-30萬元獎勵。5、對于全日制雙證博士學位獲得者，按醫院人才引進獎勵，提供科研啟動基金并按綠色通道辦理納編手續），已取得中級及以上職稱人員可優先考慮。

企業簡介

新疆醫科大學第五附屬醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、康復為一體的綜合性三級甲等醫院，位于烏魯木齊市高新區（新市區）中心地帶，占地面積約5萬平方米，建筑面積約12萬平方米，始建于1937年，是自治區首家命名的三級甲等綜合醫院。醫院擁有20個自治區臨床重點專科和1個全國綜合醫院中醫藥工作示范單位。2014年被健康報評選為“全國最具公信力三級甲等醫院”。

醫院目前開放床位1116張，設有臨床、醫技等專業科室46個，行政職能科室26個，職工1526人，專業技術人員1354人，取得碩博士學位249人，其中高級技術人員240人，有1人享受國務院政府特殊津貼。年均門診量近80萬人次，住院病人3萬余人次。擁有3.0T核磁共振、雙源CT、大型C型臂數字減影機、最新西門子DR機等自治區一流的現代化醫療設備。

醫院設有內、外、婦、兒等8個臨床教研室，具有教師資格的專業技術人員295人，其中博士生導師5人，碩士生導師53人，教授、副教授54人，講師127人，每學年承擔1萬多學時的教學工作。近五年來，醫院共獲得8項國家自然科學基金、52項自治區自然科學基金項目立項，共發表論文2千余篇，其中核心期刊560余篇，11篇被SCI收錄。

醫院是是新疆各類醫保定點醫療機構，曾獲全國衛生文明建設先進單位、自治區十佳標兵單位、自治區衛生紅旗單位，連續20余年獲自治區文明單位榮譽稱號。

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呼吸科醫師

職位描述

企業簡介

職位發布企業

新疆醫科大學第五附屬醫院

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